団塊世代のための株式投資の手引き
は、長年、証券会社で株の動きを見続けてきた森久男さんが書いたシニア向けの株式投資ガイド。下記のように、団塊世代の少し先輩。気持ちを理解した上でのアドバイスが期待できそうだ。
1943年福岡県生まれ。66年九州大学経済学部卒。野村証券に入社。同社名古屋支店事業法人部長、取締役事業法人担当を歴任後、94年ワールド証券（現在のＳＢＩ証券）専務取締役。2003年にワールド日栄証券（同）を退社し、現在は企業アナリスト。
は、長年、証券会社で株の動きを見続けてきた森久男さんが書いたシニア向けの株式投資ガイド。下記のように、団塊世代の少し先輩。気持ちを理解した上でのアドバイスが期待できそうだ。1943年福岡県生まれ。66年九州大学経済学部卒。野村証券に入社。同社名古屋支店事業法人部長、取締役事業法人担当を歴任後、94年ワールド証券（現在のＳＢＩ証券）専務取締役。2003年にワールド日栄証券（同）を退社し、現在は企業アナリスト。
「ｏｙａｊｉいるカフェ」（仮称）というものが今年の秋に札幌市に開設するという。仕掛けるのは、いるかママ（札幌市、菊地晴海社長）。市場調査を手掛ける会社らしい。退職した団塊世代の趣味のサロンと起業支援を融合させた拠点とのこと。サークル活動などの紹介スペースのほか、オフィス代わりとなる個人ブースも設け、起業を手助けする。札幌市内には男性だけで約4万5000人超の団塊世代が住んでおり、「たまり場」として注目されることを狙う。
営業時間は、年中無休で午前7時から午後7時までの予定。
受付やパソコン・携帯電話の操作法の指導要員として2、3人を配置。
軽食を出すカフェラウンジ。
旅行プランなど団塊向けの商品・サービスを紹介するエリアや、資産運用などの相談窓口も置くらしい。
新たな試みだが、家庭にいづらい男性や、仲間が集まる場所を求める人たちにはありがたい場所になるのかもしれない。
営業時間は、年中無休で午前7時から午後7時までの予定。
受付やパソコン・携帯電話の操作法の指導要員として2、3人を配置。
軽食を出すカフェラウンジ。
旅行プランなど団塊向けの商品・サービスを紹介するエリアや、資産運用などの相談窓口も置くらしい。
新たな試みだが、家庭にいづらい男性や、仲間が集まる場所を求める人たちにはありがたい場所になるのかもしれない。
今月末（← 実質今日だ！）に団塊の世代が大量に退職するため、能登半島地震の災害復興に支障が出るおそれが現実のものになってきた。
輪島市の場合、職員６４４人の７％に当たる４５人が退職するそうだし、今回災害救助法の適用を受けた３市４町では職員計約３６００人のうち約２００人（５・６％）が定年退職するという。その一方で新人の雇用は行財政改革が進む折から計５４人にとどまる。 ← 人数だけ考えても約150名の減少。それに能力を掛け合わせると、マンパワーの減少は甚大だ。
退職する職員たちは、「辞めた後も復興に全面協力する。来るなと言われても市役所に来る」などと口をそろえ、谷総務部長も、「市の一大事に、退職金のもらい逃げなどは考えられない。ボランティアとしてでも働く」と話す。 ← 偉い！ こういう人たちが存在することに素直に感動する。
そうは言っても、
輪島市の場合、職員６４４人の７％に当たる４５人が退職するそうだし、今回災害救助法の適用を受けた３市４町では職員計約３６００人のうち約２００人（５・６％）が定年退職するという。その一方で新人の雇用は行財政改革が進む折から計５４人にとどまる。 ← 人数だけ考えても約150名の減少。それに能力を掛け合わせると、マンパワーの減少は甚大だ。
退職する職員たちは、「辞めた後も復興に全面協力する。来るなと言われても市役所に来る」などと口をそろえ、谷総務部長も、「市の一大事に、退職金のもらい逃げなどは考えられない。ボランティアとしてでも働く」と話す。 ← 偉い！ こういう人たちが存在することに素直に感動する。
そうは言っても、
植木等さん（８０歳）の訃報を知った。いろんな意味で元気を与えてくれた人だった。ニッポン無責任時代（1962年）の映像がYouTubeにアップされていた。↓
楽しく第2の人生を送ってほしい、との思いを込めて、さいたまでは団塊向けセミナーが仕掛けられている。仕掛け人は、ＮＰＯ法人コ・ラ・ボ埼玉とさいたま市立生涯学習総合センター。タイトルは、「60歳からの出発（たびだち）」だ。
最近、さいたま市大宮区の同センターで団塊世代を考えるセミナー「60歳からの出発（たびだち）」を開いたそうだ。定年後も元気に活躍するゲストと会場参加者のやり取りに「勇気がわいてきた」と話す六十歳女性もいたという。
【ゲスト招待者】とても参考になる↓
最近、さいたま市大宮区の同センターで団塊世代を考えるセミナー「60歳からの出発（たびだち）」を開いたそうだ。定年後も元気に活躍するゲストと会場参加者のやり取りに「勇気がわいてきた」と話す六十歳女性もいたという。
【ゲスト招待者】とても参考になる↓
「団塊パンチ」（飛鳥新社）編集部でブログ（日記風の簡易ホームページ）を運営する横戸茂さんによる最近の体験。
「団塊の世代が２０代後半のときに国民的なグラビアアイドルだったアグネス・ラムの写真を載せたところ、アクセス件数が爆発的に増えました」
【こんな本がアマゾンで買えるぞ！】
アグネス・ラムのいた時代
団塊パンチ 4
季刊誌「団塊パンチ」は、団塊世代の青春時代を振り返りつつ、熟年世代の新しいライフスタイルを提案しようと2006年４月に創刊された。ブログは創刊から約２カ月がたった昨年６月に開設したが、スタート時はアクセス数が伸び悩んだ。ところが、2007年１月発売の第４号で表紙を飾ったアグネス・ラムの写真をブログに掲載したところ、アクセス数が急増したという。 ← これはいい情報だ。いずれこのブログでも貼ってみようっと！
「団塊の世代が２０代後半のときに国民的なグラビアアイドルだったアグネス・ラムの写真を載せたところ、アクセス件数が爆発的に増えました」
【こんな本がアマゾンで買えるぞ！】
アグネス・ラムのいた時代
団塊パンチ 4
季刊誌「団塊パンチ」は、団塊世代の青春時代を振り返りつつ、熟年世代の新しいライフスタイルを提案しようと2006年４月に創刊された。ブログは創刊から約２カ月がたった昨年６月に開設したが、スタート時はアクセス数が伸び悩んだ。ところが、2007年１月発売の第４号で表紙を飾ったアグネス・ラムの写真をブログに掲載したところ、アクセス数が急増したという。 ← これはいい情報だ。いずれこのブログでも貼ってみようっと！
TV番組「怪傑ハリマオ」の映像とテーマソングをユーチューブで楽しむことができる。1960年とあるので、団塊世代は小学校高学年から中学生という時代か。ヒーローが馬で駆け回るというのも面白い。主題歌を唄うのは、三橋美智也さん。1分足らずです。クリックしてお楽しみ下さい。
団塊世代の大量退職時代を迎え、鳥取県警はこれまで、公安委員からアイデアを出してもらうなど、優秀な人材の確保策を検討。新年度から警察官を対象に行っていた専門試験の廃止や大学卒業者を対象にした試験を東京で行うことを決めた。
再開発コーディネーター協会（ホームページ）は、2007年度「再開発プランナー試験」の概要を発表した。
筆記試験は８月19日、東京・大阪で行われる。合格発表は10月４日。実務経験審査を経て、最終合格発表は08年１月下旬の予定だ。
筆記試験の受験資格は、
筆記試験は８月19日、東京・大阪で行われる。合格発表は10月４日。実務経験審査を経て、最終合格発表は08年１月下旬の予定だ。
筆記試験の受験資格は、
イアン・ソープ（Ian Thorpe）は1982年10月生まれ。オーストラリア・シドニー生まれの男性競泳選手。その泳ぎの速さ故に、魚雷を意味するtorpedoをもじったThorpedo（ソーピード）の愛称を持つ。
2006年11月に現役引退を発表した競泳のイアン・ソープは最近、引退の決意を後悔していないとし、「引退表明したその日に、復帰という考えには終止符を打った。泳ぐことを考えることもあるが、それは誰かと競って泳ぐことではない」、「自分の新しいキャリアが何であれ、今はそれに自分自身を適応させる時期だと思う」。
今年はテレビでの活動を中心に行う意向らしい。
現役時代にシドニー五輪とアテネ五輪に出場し、５つの金メダルを獲得。世界水泳選手権メルボルン大会の組織委員会は、開会式の中でソープの功績をたたえる行事を計画しているそうだ。
ライフコースによって、いろんな引退時期があるものだと感心した次第。
2006年11月に現役引退を発表した競泳のイアン・ソープは最近、引退の決意を後悔していないとし、「引退表明したその日に、復帰という考えには終止符を打った。泳ぐことを考えることもあるが、それは誰かと競って泳ぐことではない」、「自分の新しいキャリアが何であれ、今はそれに自分自身を適応させる時期だと思う」。
今年はテレビでの活動を中心に行う意向らしい。
現役時代にシドニー五輪とアテネ五輪に出場し、５つの金メダルを獲得。世界水泳選手権メルボルン大会の組織委員会は、開会式の中でソープの功績をたたえる行事を計画しているそうだ。
ライフコースによって、いろんな引退時期があるものだと感心した次第。
ＪＴＢが調べた「団塊世代 国内海外旅行動向」調査。定年退職記念旅行の費用は1人平均29万6000円という結果だ。ちょっと少ないような感じだが、どうなんだろう？
欧州や北海道などで「ちょっとぜいたくに過ごしたい人が多い」（ＪＴＢ）というが、行き先や宿泊料金より、日程を長くして今までできなかったゆったり旅、又は滞在を楽しむという方向だともう少し予算は必要かと思う。
この調査はインターネットを使って2007年2月9日から14日まで実施したもの。調査対象は1946―50年生まれ（61歳から56歳まで）の全国の男女約1万人。有効回答者は3417人で有効回答率は33.1％。 以下、詳細もメモっておく。
欧州や北海道などで「ちょっとぜいたくに過ごしたい人が多い」（ＪＴＢ）というが、行き先や宿泊料金より、日程を長くして今までできなかったゆったり旅、又は滞在を楽しむという方向だともう少し予算は必要かと思う。
この調査はインターネットを使って2007年2月9日から14日まで実施したもの。調査対象は1946―50年生まれ（61歳から56歳まで）の全国の男女約1万人。有効回答者は3417人で有効回答率は33.1％。 以下、詳細もメモっておく。
団塊男性が長年勤務した会社を退職し、さて自宅を拠点に何をしようかと考え始めるとき、既に日常的な楽しみを多数見つけて、人生をエンジョイしている女性も多いようだ。韓流スターとの「ファンミーティング」が大流行とのニュース。Asahi.comなどをもとに最近の例と予定をメモっておく。
大阪市の東側と東南側の地域は中小の製造業が多数立ち並ぶ地域だ。長期不況にあえいできたが、このほど景気回復の影響と団塊世代退職開始のあおりを受けて、東大阪・八尾地域の有効求人倍率が1.02倍になったことが報じられた。1倍台を回復したのは1993年2月以来、実に13年11カ月ぶり。ちなみに、この地域を管轄するのは、布施公共職業安定所（ハローワーク布施）であり、筆者が幼少の頃、数年間を過ごした土地でもある。
地方公共団体が主催する団塊世代向けのイベントで成功している例は宝塚市の「団塊塾」だとか。会員の退職経験と団塊世代へのアンケートを基にプログラムを組むという手作り感覚が実を結んだのか。参加者が楽しいと思える工夫をちりばめているのだろう。例えば、会員が自分たちで募集チラシを近所の団塊世代に手渡しした結果、定員を超える受講生が集まったそうだ。今月、成功裏に最後の講座を迎える。
団塊塾の開催の案内へ
企画したのは、老人大学の卒業生でつくる特定非営利活動法人「いきいきシニアゼミナール」。市の委託を受けて活動しているそうだ。不振にあえぐ市町村にとっては参考になる情報だと思う。
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企画したのは、老人大学の卒業生でつくる特定非営利活動法人「いきいきシニアゼミナール」。市の委託を受けて活動しているそうだ。不振にあえぐ市町村にとっては参考になる情報だと思う。
2007年を皮切りに退職者が増える団塊世代を「次代の地域の担い手」と期待する自治体や社会福祉協議会などが、各地で団塊世代を対象にボランティア養成などの市民講座を開催しているが、軒並み受講生がなかなか集まらず、人集めに四苦八苦しているらしい。講座担当者らは「もっと受講者が多いと思っていたが…。社会参加に積極的な団塊世代は意外に少ないのでは」と戸惑いを隠せない。 ← 退職したからいきなり「社会参加を」と期待するのも迷惑な話だと思うが………。
桃山学院大社会福祉学科の石田易司教授（59歳：団塊世代）によると、どこも受講生は集まっていないという。「団塊は価値観が一人ずつ違うことを認識した最初の世代。『おれのやり方でやっていける』というプライドがあるのでは」と分析している。 ← 退職してしばらくしないと、そのプライドが本物か幻想かは自覚できないんだろう。人それぞれ、いつ新しいライフスタイルを指向し始めるかは、時間差があると思う。関係者の忍耐強いアプローチをお願いしたい。
桃山学院大社会福祉学科の石田易司教授（59歳：団塊世代）によると、どこも受講生は集まっていないという。「団塊は価値観が一人ずつ違うことを認識した最初の世代。『おれのやり方でやっていける』というプライドがあるのでは」と分析している。 ← 退職してしばらくしないと、そのプライドが本物か幻想かは自覚できないんだろう。人それぞれ、いつ新しいライフスタイルを指向し始めるかは、時間差があると思う。関係者の忍耐強いアプローチをお願いしたい。
弘兼憲史氏。1947年（昭和22年）9月生まれ。団塊世代1年生だ。大ヒット作『島耕作』シリーズは団塊の世代への熱烈な応援歌という評価があるそうだ。彼はダンカイノセダイについて、３冊書籍を出版している。熱い語りを期待する方はぜひ覗いてみることをお勧めする。
弘兼憲史さんの書籍リストへ
弘兼憲史さんの書籍リストへ
「シニアビジネスのターゲットは、定年退職した大量の元企業戦士の男性である」と語るのは、シニアビジネスに詳しい公認会計士・税理士の本郷孔洋さん。『シニアビジネスは男がつくる』という本を書いた。今年から大量退職する団塊の世代が、消費時代をひっぱり、多くのカルチャーを作ってきた彼らが新たにコアとなる「シニアビジネス」が本格化すると説く。読むだけでも元気が出そうな本だ。興味のある方はコチラへ。
『シニアビジネスは男がつくる』
『シニアビジネスは男がつくる』
埼玉新聞のニュースを一つ。
3月18日PM1:30から、団塊世代を考える講座「６０歳からの出発（たびだち）」が開かれるそうだ。さいたま市とＮＰＯ法人コ・ラ・ボ埼玉の主催。場所はさいたま市大宮区の市生涯学習総合センター（大宮駅西口から徒歩10分）。無料だ！
70歳になっても元気で活躍できるよう、現場からの報告や参加者との話し合いを行う。
【パネルディスカッション】
定年後に起業した人や六十歳でＮＰＯを立ち上げた人、家庭福祉員になって子どもたちからエネルギーをもらっている女性らをパネリストに、60歳以降も生き生きと活動している事例を報告する。
【会場との討論】
会場にはＮＰＯや行政がブースを設置し、団塊世代向けに情報発信、参加者が興味を持ったＮＰＯと対話する機会も設ける。
問い合わせは生涯学習総合センター（コチラ）へ。
3月18日PM1:30から、団塊世代を考える講座「６０歳からの出発（たびだち）」が開かれるそうだ。さいたま市とＮＰＯ法人コ・ラ・ボ埼玉の主催。場所はさいたま市大宮区の市生涯学習総合センター（大宮駅西口から徒歩10分）。無料だ！
70歳になっても元気で活躍できるよう、現場からの報告や参加者との話し合いを行う。
【パネルディスカッション】
定年後に起業した人や六十歳でＮＰＯを立ち上げた人、家庭福祉員になって子どもたちからエネルギーをもらっている女性らをパネリストに、60歳以降も生き生きと活動している事例を報告する。
【会場との討論】
会場にはＮＰＯや行政がブースを設置し、団塊世代向けに情報発信、参加者が興味を持ったＮＰＯと対話する機会も設ける。
問い合わせは生涯学習総合センター（コチラ）へ。
時事通信社の投信情報（07/03/12）によると、米系資産運用会社が、社内に「退職・投資教育研究所」を設置したと発表したという。退職後の資産形成や管理にかかわる調査リポートを作成するほか、外部の専門家と共同研究を実施。欧米事情の発信を行うなど投資家に対する啓蒙活動を強化する作戦らしい。
この会社でも調査を行ったそうだし、このブログでも何度か投稿したように、団塊世代の退職後の備えは十分でないと考えているにもかかわらず、巨額の退職金をゲットした後の使い道はそれほど明確なプランがない方も多いようだ。このため、同社は同世代の資産管理への取り組みを支援するとともに、長期的には現役世代の退職後の資産形成の一助となることを目指しているということだ。
何度も書いてきたが、くれぐれも投資プランの立案と決定は慎重に。何年か安定商品に預けていても特に大損する事態にはならないから、信頼できるアドバイザを見つけるまでは慎重すぎる態度であってよいと思う。
この会社でも調査を行ったそうだし、このブログでも何度か投稿したように、団塊世代の退職後の備えは十分でないと考えているにもかかわらず、巨額の退職金をゲットした後の使い道はそれほど明確なプランがない方も多いようだ。このため、同社は同世代の資産管理への取り組みを支援するとともに、長期的には現役世代の退職後の資産形成の一助となることを目指しているということだ。
何度も書いてきたが、くれぐれも投資プランの立案と決定は慎重に。何年か安定商品に預けていても特に大損する事態にはならないから、信頼できるアドバイザを見つけるまでは慎重すぎる態度であってよいと思う。
2008年春の採用者数について、トヨタ自動車は、新卒と中途採用を合わせて3,508人と発表。これは2007年春の実績に比べて約１割増。バブル末期の1991年度には約4,200人だったが、それに継ぐ規模とか。
この原因は何といっても、団塊世代の大量退職。販売や生産の現場での人手不足を解消するのが狙い。トヨタは優れた技術継承システムをいち早く全社的に作り上げたので、今後採用される人々も有効に活用されるんだと思う。
気をつけなければいけないのは、活用方法が定まっていないのに、とにかく人手不足解消のために採用人数だけを増やす会社だろう。そういう会社に入社してしまうと、何年か経過してからゼロ状態で出直しを迫られる恐れもある。
この原因は何といっても、団塊世代の大量退職。販売や生産の現場での人手不足を解消するのが狙い。トヨタは優れた技術継承システムをいち早く全社的に作り上げたので、今後採用される人々も有効に活用されるんだと思う。
気をつけなければいけないのは、活用方法が定まっていないのに、とにかく人手不足解消のために採用人数だけを増やす会社だろう。そういう会社に入社してしまうと、何年か経過してからゼロ状態で出直しを迫られる恐れもある。
都はるみ（1948年2月生まれ：団塊世代）がこのほど出した通算１２９枚目のシングルは「風雪夫婦花（めおとばな）」。団塊の世代などの男女へ贈るエールだという。
「風雪夫婦花」は、寄り添って生きる夫婦の姿を歌う。昨年９月に死去した「恩師」の作曲家・市川昭介と縁の深かった坂口照幸と杉本眞人が、それぞれ作詞、作曲を担当した。歌詞には市川のヒット曲にちなむ言葉がちりばめられている。例えば「幾春秋」という詞は「夫婦春秋」（村田英雄）、「赤い椿（つばき）」は「アンコ椿は恋の花」（都はるみ）にちなむ。
【都はるみさんのコメント】
「今回は市川先生の追悼盤であると同時に、山あり谷ありの人生を一緒に生きてきた人たちへの応援歌でもあります。これからも力を合わせてほしいという願いを込めています」
アマゾンで購入
「風雪夫婦花」は、寄り添って生きる夫婦の姿を歌う。昨年９月に死去した「恩師」の作曲家・市川昭介と縁の深かった坂口照幸と杉本眞人が、それぞれ作詞、作曲を担当した。歌詞には市川のヒット曲にちなむ言葉がちりばめられている。例えば「幾春秋」という詞は「夫婦春秋」（村田英雄）、「赤い椿（つばき）」は「アンコ椿は恋の花」（都はるみ）にちなむ。
【都はるみさんのコメント】
「今回は市川先生の追悼盤であると同時に、山あり谷ありの人生を一緒に生きてきた人たちへの応援歌でもあります。これからも力を合わせてほしいという願いを込めています」
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グーグルニュースで不思議な状況が見られた。「石原都知事が支援者らから2000万円を受け取っておきながら政治資金収支報告書に記載しなかったという趣旨の告発状が提出された」というビッグニュースが報じられて１日以上経つのだが、まだ３紙しかヒットしない。完全なスクープなのか、事実関係に問題があるのか、他紙がもっと別角度から慎重に取材しているのか？ 誤報だったらあまりにも大きな間違いだし、正しければ東京都知事選を前にして影響は非常に大きい。明朝になればもう少し状況が変わってくるのだろうか？ 2007/3/12 22:40のGoogle News情報を添付しておく。
関西で戦後初の落語専門寄席「天満天神繁昌（はんじょう）亭」（大阪市北区）が2006年９月の開席以来、連日大入りが続き、半年で７万２０００人を超える観客動員を果たしている。上方落語協会の桂三枝会長は「大阪の新名所として定着しつつある」と嬉しそうに語り、定年を迎える団塊世代向けの落語家入門講座を設けることも明らかにした。
案内はコチラで読めます。
この講座では、桂米輔さん（５６）を主任講師に４〜９月、月２回全12回の初級講座を開く。２演目を覚えることを目標にし、最終回は繁昌亭の舞台で発表会を開く。修了者には「繁昌亭○○」「天満家○○」などの高座名を付ける。１０月からは中級クラスも設けるそうだ。
天満天神繁昌（はんじょう）亭のホームページはコチラへ
案内はコチラで読めます。
この講座では、桂米輔さん（５６）を主任講師に４〜９月、月２回全12回の初級講座を開く。２演目を覚えることを目標にし、最終回は繁昌亭の舞台で発表会を開く。修了者には「繁昌亭○○」「天満家○○」などの高座名を付ける。１０月からは中級クラスも設けるそうだ。
天満天神繁昌（はんじょう）亭のホームページはコチラへ
北國新聞が、北陸地方の旅行会社の団塊世代をターゲットにした戦略をレポートしている。概要、以下の通り。
【ほっこく観光（金沢市）】
豪華客船「ぱしふぃっくびいなす」の国内クルーズ旅行を用意。７月は博多港から隠岐島を巡り金沢港に到着するコース、８月の金沢港発着は秋田の竿灯（かんとう）祭り、青森のねぶた祭りを見学。海外旅行では、少人数ツアーで訪問地を絞り込み、日程に余裕を持たせた商品を用意。宿泊も高級ホテルで、「希望に応えられるサービスが提供できる」。
【ＪＴＢ中部金沢支店】
イタリアやパリ旅行が売れ、国内では有名な高級旅館に宿泊する商品が堅調。「世界遺産を巡ったり、この旅館に泊まりたいなど目的を明確にした顧客が多い」。同社富山支店は、熟年層の旅行客が国内外合わせ、前年比５〜１０％伸び。特にヨーロッパが好調。多数の都市を巡るのではなく、訪問地を厳選したプランに人気。
【阪急交通社北陸支店】
６０歳代の旅行先として昨年からアジア各国が伸びている。国内旅行ではグリーン車利用やホテルのグレードの高い商品を求める傾向があり、「高くても内容が充実した商品が受け入れられている」。
商品開発のヒントになりそうな情報が多々含まれているように感じた。
【ほっこく観光（金沢市）】
豪華客船「ぱしふぃっくびいなす」の国内クルーズ旅行を用意。７月は博多港から隠岐島を巡り金沢港に到着するコース、８月の金沢港発着は秋田の竿灯（かんとう）祭り、青森のねぶた祭りを見学。海外旅行では、少人数ツアーで訪問地を絞り込み、日程に余裕を持たせた商品を用意。宿泊も高級ホテルで、「希望に応えられるサービスが提供できる」。
【ＪＴＢ中部金沢支店】
イタリアやパリ旅行が売れ、国内では有名な高級旅館に宿泊する商品が堅調。「世界遺産を巡ったり、この旅館に泊まりたいなど目的を明確にした顧客が多い」。同社富山支店は、熟年層の旅行客が国内外合わせ、前年比５〜１０％伸び。特にヨーロッパが好調。多数の都市を巡るのではなく、訪問地を厳選したプランに人気。
【阪急交通社北陸支店】
６０歳代の旅行先として昨年からアジア各国が伸びている。国内旅行ではグリーン車利用やホテルのグレードの高い商品を求める傾向があり、「高くても内容が充実した商品が受け入れられている」。
商品開発のヒントになりそうな情報が多々含まれているように感じた。
電機業界では、社員本人や配偶者が不妊治療を受ける場合、治療費の補助や休暇の取得を認める制度を導入する動きが広がっているそうだ。人材確保のため、他産業に先駆けて出産・育児支援制度を充実させており、少子化が進む中、不妊治療支援でも先行したい考えが強いという。
代表例として、キヤノン、NEC、パイオニア、日立製作所、シャープに関する、低利融資制度、休暇制度整備、不妊治療に対する補助金や休暇などの内容がレポートされている。また、制度の利用を促すために、インターネットで手続きできる制度を整備するなどの工夫が行われているようだ。
正社員についてはこのようなケアが充実していく様子が見られるが、今話題になっている非正社員の労働環境の改善という観点ではどうなんだろう？ ともあれ、興味のある方はコチラの記事をご覧ください。
代表例として、キヤノン、NEC、パイオニア、日立製作所、シャープに関する、低利融資制度、休暇制度整備、不妊治療に対する補助金や休暇などの内容がレポートされている。また、制度の利用を促すために、インターネットで手続きできる制度を整備するなどの工夫が行われているようだ。
正社員についてはこのようなケアが充実していく様子が見られるが、今話題になっている非正社員の労働環境の改善という観点ではどうなんだろう？ ともあれ、興味のある方はコチラの記事をご覧ください。
「かごしま検定」は、鹿児島商工会議所の主催による鹿児島についてあらゆる知識を試す試験。次回は６月３日。鹿児島市や奄美市など県内９カ所で実施される。
今回の特徴は、“最上位”の「グランドマスター」の試験が新たに加わることだという。申し込み期間は４月２日〜同２７日。
初級：「かごしまマスター」
中級：「かごしまシニアマスター」
上級：「かごしまグランドマスター」
初級は４月８、９日、中級は５月１３、１４日、受験対策セミナーが開催される（受講料３１５０円）。
公式テキストブック(２１００円)は書店で入手可能。
詳細は鹿児島商工会議所のホームページに掲載されている→コチラです
今回の特徴は、“最上位”の「グランドマスター」の試験が新たに加わることだという。申し込み期間は４月２日〜同２７日。
初級：「かごしまマスター」
中級：「かごしまシニアマスター」
上級：「かごしまグランドマスター」
初級は４月８、９日、中級は５月１３、１４日、受験対策セミナーが開催される（受講料３１５０円）。
公式テキストブック(２１００円)は書店で入手可能。
詳細は鹿児島商工会議所のホームページに掲載されている→コチラです
『チャーミング・スクウェア白金』は、日本屈指の高級住宅街、港区白金に２００８年３月にオープンするシニア住宅（財団法人高齢者住宅財団認定）。レストランやブティック、結婚式場などが立ち並ぶプラチナ通りの傍に位置し、充実したセカンドライフを過ごすには絶好の立地。将来、万一介護が必要となった場合でも退去・転居する必要がなく、そのままのお部屋で介護を受けることが可能なように、バリアフリー設計を施している。
モデルルームが２００７年３月２２日（水）にオープンするとのこと。
入居一時金は、６，１３０万円から２億１，４２０万円（非課税）、月額費用は食費（レストラン方式）７８，７５０円（お１人入居で、１日３食３０日喫食された場合。水道光熱費別）、プラス管理費。 ← この値段を聞いた瞬間あきらめる人が多いと思うが、これぐらいなら出せるから検討しようと感じる人もまた多いのが団塊世代なんだろうと推測。はたしてどれぐらいの勢いで売れていくのだろうか？
モデルルームが２００７年３月２２日（水）にオープンするとのこと。
入居一時金は、６，１３０万円から２億１，４２０万円（非課税）、月額費用は食費（レストラン方式）７８，７５０円（お１人入居で、１日３食３０日喫食された場合。水道光熱費別）、プラス管理費。 ← この値段を聞いた瞬間あきらめる人が多いと思うが、これぐらいなら出せるから検討しようと感じる人もまた多いのが団塊世代なんだろうと推測。はたしてどれぐらいの勢いで売れていくのだろうか？
株式新聞のWEBサイトに掲載された情報によると、今後の団塊世代の退職が進むにつれて注目を集める可能性がある銘柄として、以下の会社がリストアップされていた。
日本通運 <9062> ＮＴＴ <9432> ＪＲ東日本 <9020> ＪＲ西日本 <9021> ＪＲ東海 <9022>
理由は、「給与水準の高い団塊世代が多く在籍しているので、今後数年の大量退職でコスト構造が変化し、利益の出やすい企業体質に転換する可能性が高い」とのこと。特に、日通は単体ベースで今後数年間にわたり毎年８００名前後が定年退職の予定であり、最近数年に比べて倍増する。 ← 確かに人件費が減るという面では収益増の可能性はあるが、残ったメンバーでそれをうまく活用できる戦略がなければ逆に業績低下も予想され、判断が難しいところ。いずれにせよ、値動きが激しくなる可能性は強いと言えそう。
日本通運 <9062> ＮＴＴ <9432> ＪＲ東日本 <9020> ＪＲ西日本 <9021> ＪＲ東海 <9022>
理由は、「給与水準の高い団塊世代が多く在籍しているので、今後数年の大量退職でコスト構造が変化し、利益の出やすい企業体質に転換する可能性が高い」とのこと。特に、日通は単体ベースで今後数年間にわたり毎年８００名前後が定年退職の予定であり、最近数年に比べて倍増する。 ← 確かに人件費が減るという面では収益増の可能性はあるが、残ったメンバーでそれをうまく活用できる戦略がなければ逆に業績低下も予想され、判断が難しいところ。いずれにせよ、値動きが激しくなる可能性は強いと言えそう。
ネットリサーチのマイボイスコムが、団塊世代のイメージなどを調査した結果が報じられた。FujiSankei Business i. 2007/3/9
共感できるキャラについて、自分に関する評価と他の団塊世代に対する評価を回答させ、上位20項目を並べている。いずれの問いかけでもほとんど類似の結果が出ている。上位と下位に特徴的なキーワードが並ぶ。現代の若者とつき合うのは相当難しそうだが、自分をさらけ出し、今までのパターンを変えるつもりでぶつかれば、なんとかなるかもしれない。
【上位に並ぶキャラ】
ガンコな、忍耐力のある、マジメな、保守的な、主張が強い、こだわりのある、など。
【下位に並ぶキャラ】
自由な、おしゃれな、思いやりのある、親しみやすい、明るい
ビジネスで団塊世代にアタックする人にとってもヒントが隠されている情報かもしれない。詳細はコチラへ
共感できるキャラについて、自分に関する評価と他の団塊世代に対する評価を回答させ、上位20項目を並べている。いずれの問いかけでもほとんど類似の結果が出ている。上位と下位に特徴的なキーワードが並ぶ。現代の若者とつき合うのは相当難しそうだが、自分をさらけ出し、今までのパターンを変えるつもりでぶつかれば、なんとかなるかもしれない。
【上位に並ぶキャラ】
ガンコな、忍耐力のある、マジメな、保守的な、主張が強い、こだわりのある、など。
【下位に並ぶキャラ】
自由な、おしゃれな、思いやりのある、親しみやすい、明るい
ビジネスで団塊世代にアタックする人にとってもヒントが隠されている情報かもしれない。詳細はコチラへ
団塊世代の大量退職により、有能な社員を確保したい企業は、結婚や子育てでいったん退職する女性（今後は男性も？）をいかにしてその後も気持ちよく働けるようにして確保するかがカギになってくる。そのような取り組みの一例として、化粧品世界最大手のロレアル（フランス）の日本法人、日本ロレアルが打ち出した方策が目を引く。以下、東京新聞記事より抜粋。
日本ロレアルは、店舗で化粧品販売や顧客のメーク指導に当たる美容部員の社員を対象に、結婚や子育てでいったん退職した後、再雇用する新制度を2007年４月から順次導入することを発表。
まず子会社のシュウウエムラ化粧品（東京）で新制度を導入。主に百貨店にある全国８７店に勤める美容部員約４５０人と今春以降の新入社員に対し、結婚や出産を理由に将来退職した場合に復職する意思があるかを調査し、データベース化する。
退職後に復職を希望する社員は、希望店舗に募集枠があれば、主に社員として再雇用する。復職後に新入社員と同様に１０日間の研修をするが、高い技術があれば店長として復帰することも可能だという。 ← 本当は休職扱いでじっくり子育てに取り組めて、復帰時に試験を受けるなどの負荷をかけないのがベストだろうけど、そうするとどうしても能力の低下とか全体効率の維持困難などが問題になってくる。外資系はこの点、能�
日本ロレアルは、店舗で化粧品販売や顧客のメーク指導に当たる美容部員の社員を対象に、結婚や子育てでいったん退職した後、再雇用する新制度を2007年４月から順次導入することを発表。
まず子会社のシュウウエムラ化粧品（東京）で新制度を導入。主に百貨店にある全国８７店に勤める美容部員約４５０人と今春以降の新入社員に対し、結婚や出産を理由に将来退職した場合に復職する意思があるかを調査し、データベース化する。
退職後に復職を希望する社員は、希望店舗に募集枠があれば、主に社員として再雇用する。復職後に新入社員と同様に１０日間の研修をするが、高い技術があれば店長として復帰することも可能だという。 ← 本当は休職扱いでじっくり子育てに取り組めて、復帰時に試験を受けるなどの負荷をかけないのがベストだろうけど、そうするとどうしても能力の低下とか全体効率の維持困難などが問題になってくる。外資系はこの点、能�